在宅エリア採用
制 度
| 定期通院制度 | 障がい起因で通院が必要な場合は、月に1～2回の範囲内で定期通院制度を利用することができます。こちらの制度を利用しお休みされた場合は無給とはなりますが、欠勤扱いにはなりません。有給休暇を利用し通院いただくことも可能です。 |
|---|---|
| 有給休暇 | 入社後、15日間（うち、5日は指定休として消化）付与されます。 |
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- 0120-314-2360120-314-236
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人事部 採用グループ 在宅エリア採用担当